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Federico Falini – Leadership Coach

Sviluppiamo insieme le tue potenzialità!

Il miglioramento è alla base di tutti i successi. Cerchiamo di portare le persone verso la consapevolezza del proprio potenziale e di quello delle risorse aziendali per aumentare le performance. Tutti danno il massimo se ben ispirati. Tra i servizi che offriamo ci sono: comunicazione efficace, soft skills, leadership, teamworking, Gestione del cliente, gestione dello stress, valutazione assesment aziendale, formazione. Vieni a scoprirci!

In collaborazione con Whitening offriamo:

Whitening Team

CheckUp Aziendale
Il servizio prevede, dopo una attenta analisi della situazione ambientale, della situazione finanziaria ed economico-patrimoniale, e dopo l’assessment sulle persone-cardine dell’azienda, la redazione di un quadro generale, con l’indicazione delle aree di eccellenza e delle aree di miglioramento necessarie a dotare o, se presente, rinforzare e  potenziare il vantaggio o i vantaggi compitivi di lungo periodo.
Ciò che si ottiene da questo servizio è da una parte una lucida ed imparziale fotografia della salute aziendale, una sorta di check-up sulle caratteristiche fondamentali dell’impresa, e dall’altra la descrizione delle possibili linee di sviluppo strategico capaci di portare l’impresa ad eccellere.


Coaching
Il Coaching è un metodo di sviluppo del potenziale di una persona, di un gruppo o di un’organizzazione, che si svolge all’interno di una relazione facilitante, basato sull’individuazione e l’utilizzo delle potenzialità per il raggiungimento di obiettivi di cambiamento/miglioramento autodeterminati e realizzati attraverso un piano d’azione.
Whitening tramite l’operato di coach professionisti utilizza questa approccio, sia in forma individuale che come intervento di gruppo (focus group) sopratutto per semplificare, avviare e velocizzare i processi di evoluzione aziendali e personali delle persone e delle organizzazioni.E’ quindi, assieme alla formazione, uno dei componenti indispensabili per
la crescita dell’organizzazione e dell’impresa.


Formazione
“Ciò che ti ha portato fin qui, non potrà portarti oltre!”

Per crescere bisogna imparare cose nuove, e bisogna impararle da chi le sa fare, perchè solo chi si è sporcato le mani riesce a farle fare: averle lette o ascoltate non aiuta e non consente di passare dalla teoria alla pratica. I corsi di formazione, individuali o frontali, che Whitening ha in portfolio possono essere erogati sia in modalità “Classe” che in modalità “One To One”, da un minimo di 8 ore (un giorno) fino ad un massimo di 24 ore (tre giorni), laddove il corso preveda una corposa parte pratica (esercitazioni, applicazioni pratiche, etc). Il portfolio è descritto di seguito.

Soft Skills:

  • Comunicazione di base
  •  Leadership base
  • Leadership avanzato
  • Leadership emotiva: far lavorare le persone
  • La vendita di prodotti
  • La vendita di servizi
  • La vendita emozionale: la chiave del successo
  • Persuasione e Vendita
  • Sviluppo commerciale ed aree di nicchia
  • Gestione del tempo, tuo e degli altri
  • Strutturare l’impresa
  • Gestire lo stress e diventare più efficaci
  • Business Plan Utili ed Efficaci
  • Il piano strategico di sviluppo della tua impresa
  • Marketing di base ed operativo
  • Cost Analysis & Cost Reduction
  • L’OutPlacement: snellire l’organizzazione senza traumi

Hard Skills:

  • Alfabetizzazione informatica: il web
  • Alfabetizzazione informatica: Excel per adulti
  • Utilizzare Excel per lavoro: presentare numeri e grafici
  • Progettare e realizzare documenti con word
  • Presentazioni Efficaci con PowerPoint
  • Guida ai Social Network
  • LinkedIn per il lavoro


Formazione Continua: White Academy
White Academy è l’evento bimestrale di Whitening, differente dai tantissimi corsi di formazione presenti sul mercato perchè mira a coinvolgere non solo l’imprenditore, primo artefice del cambiamento e della crescita aziendale, ma anche le sue prime linee.

Il momento è composto da due parti:

  • Il venerdì, per l’intera giornata, gli imprenditori si incontrano per approfondire un argomento, l’argomento della White Academy, per riportare difficoltà e successi, per cercare insieme una via efficace. E lo fanno dopo aver
    ricevuto, la settimana prima, del materiale (lo Study Book) per apprendere ed approfondire l’argomento dell’Academy. Parte pratica e parte teorica insieme, con speech ed interventi di imprenditori ed ospiti, esercizi ed esercitazioni, prove pratiche e “sfide”
  • Il sabato, per l’intera giornata, la formazione viene rivolta alle prima linee dell’imprenditore, cioè ai manager ed ai collaboratori più stretti, per garantire che egli non sia l’unico a mettere in campo i cambiamenti ed i modi di fare che ha appreso, e per costruire ed ampliare l’effetto leva della formazione, indispensabile per ottenere risultati immediati e duraturi. Molta pratica, tanti esercizi e tanta attività simulata.

“I più grandi produttori di ricchezza sono diventati l’informazione e la conoscenza”
Peter Drucker

Un format, quello della White Academy, nato dal confronto continuo che Whitening ha con i propri clienti,  indispensabile per ottenere risultati concreti ed, in fondo, la vita che desideri, #lifethatmatters.


Formazione Finanziata: una opportunità
I Fondi Inter-Professionali mettono a disposizione risorse che vengono aggiudicate tramite procedure valutative dei progetti che premiano l’innovatività, la capacità progettuale e l’economicità dell’intervento.